Heute will ich ein paar Gedanken zum Thema „Helikopter-Eltern“ loswerden.

Dieses Wort ist ja leider bereits seit einigen Jahren ein fester Begriff in der Eltern Literatur und beschreibt – ich zitiere aus Wikipedia: überfürsorgliche Eltern, die sich (wie ein Beobachtungs-Hubschrauber) ständig in der Nähe ihrer Kinder aufhalten, um diese zu überwachen und zu behüten. Ihr Erziehungsstil ist geprägt von (zum Teil zwanghafter oder paranoider) Überbehütung und exzessiver Einmischung in die Angelegenheiten des Kindes oder des Heranwachsenden.

Ich habe mich schon öfters gefragt, wo diese Eltern eigentlich sind?
In meinem Freundes-, Familien- und Bekanntenkreis konnte ich bisher zumindest nirgendwo welche entdecken.

Klar sind die einen etwas ängstlicher als die anderen, aber keiner verhält sich derart auffällig, dass ich ihm diesen Titel verpassen würde.

Man sieht natürlich häufig Eltern, die mit ihren Sprösslingen auf den Spielgeräten am Spielplatz mitklettern und sehr darauf bedacht sind, dass dem kleinen Schützling nichts passiert.

Zugegeben, ich muss da manchmal etwas schmunzeln, ABER! ich kann es auch sehr gut verstehen, dass diese Eltern das Risiko einfach nicht eingehen wollen, dass ihr Kind sich verletzt.
Ich kenne nun leider die Situation im Krankenhaus sehr gut und es ist wirklich nichts, was man anstreben sollte.

Dennoch können wir unsere Schätze einfach nicht vor allem schützen und sie müssen auch lernen, sich auf ihre Instinkte zu verlassen und Gefahren einzuschätzen.

Das geht natürlich nicht, wenn einem immer über jedes Hindernis hinweggeholfen wird. Das nimmt meiner Meinung auch den Spaß! Und wie stolz sind die Kinder, wenn sie etwas ganz allein geschafft haben – wir dann ja übrigens auch ;-)

Meine Tochter hat es im Urlaub tatsächlich geschafft aus dem Bett zu fallen und sich eine Platzwunde am Hinterkopf zuzuziehen.
Wir reden hier nicht etwa von einem Hochbett.
Die Fallhöhe lag vielleicht bei 70 cm, aber am Kopfende stand ein kleiner Nachtschrank, der oben eine Schublade hatte und unten offen war.

Und genau diese Kante hat meine Tochter getroffen. Wer kommt bitte auf die Idee, dass so etwas passieren kann? NIEMAND!
Hätte ich den Nachtschrank abgesichert, hätte man mich mit Sicherheit als übervorsichtig oder eben als Helikopter-Mutter bezeichnet.

Und glaubt mir eines: Als wir in der Notaufnahme in Italien saßen und unsere Tochter genäht werden musste, wünschte ich mir etwas mehr Helikopter gewesen zu sein…

Meiner Meinung nach haben die Medien sich etwas zu sehr auf diesen Begriff gestürzt.
Es ist nämlich sehr leicht von außen zu sagen, man soll es nicht so übertreiben mit der Fürsorge.

Ich gehe in den Kernpunkten voll mit, was die Kritik an diesen Eltern betrifft. Der Stolz in den Augen meines Sohnes, wenn er dasselbe Spielgerät wie seine große Schwester alleine(!) erklimmt, zeigt mir wie wichtig es ist ihm das zu lassen. Und selbstverständlich werde ich meine Kinder nicht bis zum Abitur bis ins Klassenzimmer begleiten. Wer macht das denn bitte wirklich?!?!?!?!?!?!?!

Ich glaube, dass die wenigsten von uns sich tatsächlich so anstrengend benehmen. Mir sind jedenfalls noch nirgendwo welche begegnet. Nicht in der Krabbelgruppe, nicht beim Kinderturnen, nicht in der Kita, nicht am Spielplatz.

Muss denn auch immer übertrieben werden? Egal wo? In meiner Umgebung gibt es hauptsächlich ganz stinknormale Eltern, die versuchen den Drahtseilakt in der Manege der richtigen Erziehung zu bestehen.

Auf was wir heute alles hingewiesen werden, worauf Mutter zu achten hat, was man auf keinen Fall (mehr) macht und in welche Kurse man auf jeden Fall gehen sollte, damit aus dem Kind was wird.
Wehe, wenn das Kind zu viel Gläschenkost bekommt. Wehe, wenn das Kind nicht in den Pekip Kurs geht und dann womöglich das Krabbeln auslässt oder sich zuerst nach links anstatt nach rechts dreht…

Wehe, wehe. Aber wenn Du dann versucht Dich an alles zu halten und bemüht bist alles richtig zu machen, bekommst Du neben dem Mütter-Burn-Out auch noch eines wegen Übermutter und Überversorgung drüber.

Wir lassen uns von außen immer gern viel einreden. Und das ist nicht richtig.

Letztendlich kann man es selten immer richtigmachen und das müssen wir auch nicht.

Genau deshalb, weil eh immer jemand meint seinen Senf dazugeben zu müssen, haben wir den Mut und werfen die Ratgeber aus dem Fenster bzw. kaufen sie gar nicht erst.

Da sind wir mal wieder beim Bauchgefühl und bei unserer Intuition als Mutter / Eltern.

Glaubt an Euch und Euren Weg und vertraut darauf, dass Ihr es gut machen werdet.

 

Es grüßt euch

Eure Susanne

 

Viele Diskussionen bzgl. Kinder kriegen, drehen sich um die „armen“ Frauen, die ihre Karrieren beenden müssen und dann einen erschwerten Wiedereinstieg haben, wenn sie 1 Jahr oder sogar länger draußen waren.

Nüchtern betrachtet mag das vielleicht so sein, aber was haltet ihr davon, wenn wir das Ganze einmal aus einem ganz anderen Blickwinkel sehen.
Das Jammern nützt uns doch nur bedingt was. Noch, können nämlich nur wir die Kinder bekommen und mal ehrlich: wenn man sich den ein oder anderen Kerl so ansieht, hoffe ich, dass das auch so bleibt…;-)

Es ist doch eine einzigartige Chance, die nur uns Müttern vorbehalten ist.
Wie bekommt man denn sonst völlig legitim und ohne Diskussion eine Auszeit vom Arbeitsalltag?
Besonders die 6 Wochen vor der Geburt, in der wir in Deutschland bereits freigestellt sind, gehören zum 1. Mal nur uns.

Ich fand es einfach nur unglaublich als mir das bewusstwurde.
Als ich plötzlich zu Hause war, habe ich eine Woche gebraucht, bis ich mir erlaubt habe auszuschlafen und einfach mal nichts zu machen.
Erst dann habe ich langsam begriffen, dass das die erste und wahrscheinlich vorerst einzige Zeit sein wird, in der ich mich unentschuldigt nur um mich und mein Wohlbefinden kümmern darf. Ich war ja schwanger und nicht arbeitslos, krank oder faul…

Das hat so gut getan und ich denke noch heute sehr gern an diese Wochen zurück.
Klar können die körperlich auch anstrengend sein und es gibt viele Frauen, die keine entspannte Schwangerschaft haben.
Mir ist es aber wichtig einmal auf diesen positiven Aspekt aufmerksam zu machen.
Der wird nämlich sehr häufig übersehen.

Die Männer müssen sich für so eine Auszeit unbezahlten Urlaub nehmen oder einen Burn Out haben.

Wir sind einfach mal 1 Jahr raus (meistens jedenfalls) und dürfen uns „nur“ um unser Baby und um uns kümmern. Wir müssen erst einmal an nichts Anderes denken und unsere Welt verändert sich komplett! Wir verändern uns!

Wir sind entschuldigt und müssen uns für nichts rechtfertigen.
Keiner kann sagen, dass wir faul zu Hause rumliegen und dem Staat auf der Tasche liegen. Im Gegenteil! Wir sorgen für die Zukunft unseres Landes (um es mal ganz patriotisch auszudrücken).

In den ersten Monaten haben wir Stress und es ist anstrengend sich in dem neuen Leben, in der neuen (Mutter)Rolle einzufinden, aber dann kommt eine Zeit in der wir sehr wohl Babys Schlafzeiten für uns nutzen können.
Wir können uns Gedanken über unsere Zukunft machen.
Viele Frauen merken, dass sie jetzt ganz anders denken, als zu der Zeit, in der das Baby noch nicht da war. Plötzlich will man doch nicht mehr so schnell in diesen Job zurück. Ist es wirklich noch das, was ich will? Bin ich das noch?
Oder: uns wird wieder bewusst, was wir an unserem Job so geliebt haben. Was gut war und wie viel Spaß wir hatten.

Eine Auszeit zu haben und sich Gedanken über das weitere, eigene Leben zu machen. Aus einem gewissen Abstand heraus auf die Arbeit zu blicken und entspannt, ohne Druck, diese bewerten.
Das ist doch eigentlich richtig toll und wir sollten das für uns nutzen und uns darüber freuen, anstatt über dieses Schicksaal ständig zu lamentieren.

Ich kann mich als Frau gegen ein Kind entscheiden.
Ich kann immer sagen, dass ich lieber in meinem Job bleibe und mein aktuelles, freies, eigenbestimmtes Leben nicht aufgeben will. Das ist völlig in Ordnung und jeder darf das für sich entscheiden!

Aber wenn wir uns für ein Kind entscheiden, finde ich es dem Kind gegenüber unfair, dass wir es gleichzeitig als Belastung und „Karrierekiller“ hinstellen.

Uns selbst tun wir damit auch keinen Gefallen, wenn wir diese wundervolle Zeit und dieses unglaubliche Glück davon überschatten lassen.

Warum ist es denn unfair, dass die Männer keine Kinder bekommen und wir diese Bürde auferlegt bekommen haben?
Ist es denn nicht ein unfassbares Glück, dass wir solche Wunder erschaffen können? Nur wir dürfen erleben, was wir alles leisten können.
Wir erschaffen ein neues wundervolles Leben.
Wir geben ihm Liebe und sorgen dafür, dass es groß wird.
Gleichzeit sorgen wir für unsere Familie und halten sie stabil.

Wir Frauen können so unglaublich stark sein, dass wir darauf stolz sein müssen!

Ich möchte niemandem sagen, wie er sein Leben gestalten soll und es gibt selbstverständlich soziale Gegebenheiten, die es nicht zulassen, dass wir lange aus dem Job raus sind.
Aber viele von uns, können diese Zeit genießen und ich finde wir sollten sie nutzen.
Als Auszeit von der schnelllebigen Arbeitswelt, die uns selten zeigt, was wirklich wichtig ist. In der uns häufig vor Augen geführt wird, dass wir von einem Tag auf den anderen nicht mehr von Wert sind, wenn wir einmal nicht so funktionieren, wie die es sich vorstellen.

Ich kenne einige, die mit ihrem Job nicht mehr zufrieden sind und sich gerne auf etwas Neues besinnen wollen. Aber einfach alles hinschmeißen, zu kündigen um dann zu überlegen, wie es weitergeht, trauen sich die wenigsten. Vielen täte eine Auszeit gut, in der sie die Gelegenheit haben, in Ruhe die aktuelle Situation zu betrachten und zu überlegen, wo es langgehen soll. Durch die Elternzeit bin ich legitim raus. Klar habe ich nicht wirklich Ruhe! Im Gegenteil!
Aber ich bekomme Abstand und der Schritt einen neuen Weg einzuschlagen, fällt nicht mehr ganz so schwer.

Diese Zeit, in der meine Kinder noch klein sind und mich brauchen, geht so schnell vorbei. Jetzt kann ich sie erleben und genießen.
Ich weiß, was ich bisher geleistet habe und wenn ich Kinder, Mann, Haushalt, Verwandte, Freunde, … unter einen Hut bekomme, dann schaffe ich es auch wieder in das Berufsleben einzusteigen.
Dann aber mit einem Sack voller neuer Erfahrungen und Softskills, die für jeden Arbeitgeber wertvoll sind.

Mittlerweile gibt es zum Glück viele Arbeitsmodelle, mit denen Mann Familie und Beruf einigermaßen vereinen kann.
Mir ging es in diesem Beitrag allerdings nicht darum, welches Modell nun das Richtige ist (zu Hause bleiben und/oder arbeiten gehen). Das kann meiner Meinung nach nämlich niemand sagen, denn es ist absolut individuell und für jede Frau anders! Ich finde es nur schade, dass wir uns gegenseitig noch fertig machen für den jeweils anderen Weg. Aber darauf gehe ich nochmal in einem anderen Beitrag ein.
Ich wollte heute die positive Seite ins Licht rücken, die diese Babypause, egal wie lange sie ist, für uns bedeuten kann. Denn das kann man nicht oft genug sagen und wird in meinen Augen noch zu wenig getan.

In diesem Sinne: freut euch über euer Glück eine Frau zu sein, die ein oder mehrere Wunder erschaffen darf!

Es grüßt euch

Eure Susanne